El proceso para elegir a la persona titular de la Rectoría de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) comenzó este jueves con el registro de tres aspirantes: la actual rectora Silvia Amaya Llano, quien busca un segundo periodo; Candi Uribe Pineda, directora de la Facultad de Psicología; y Rodrigo Miguel González Sánchez, académico de la institución.
Los registros fueron acompañados por planteamientos distintos sobre el rumbo de la universidad, aunque los tres perfiles colocaron entre sus prioridades asuntos como la autonomía, las condiciones de la comunidad universitaria y la continuidad o modificación de políticas institucionales.
Amaya Llano acudió acompañada por integrantes de su equipo y directores que expresaron su respaldo. La rectora sostuvo que su candidatura representa un proyecto construido colectivamente y adelantó que las propuestas de su plan de trabajo serán presentadas a partir del lunes.
“Esto ha sido un proyecto en equipo”, afirmó, al señalar que entre sus objetivos se encuentra consolidar programas en marcha, atender pendientes y mantener el crecimiento de la institución.
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Aspirantes plantean autonomía, derechos y cambios para la UAQ
Candi Uribe Pineda registró también su candidatura con una plataforma centrada en la defensa de los derechos de estudiantes, docentes y trabajadores administrativos. Su propuesta fue resumida bajo la premisa de “más derechos, menos privilegios”.
La académica planteó fortalecer la participación de la comunidad en las decisiones universitarias y colocar en la agenda temas como transparencia, libertad de expresión y pensamiento, además de las condiciones laborales del personal contratado bajo el esquema de honorarios.
“Creo que necesitamos trabajar como comunidad para ir resolviendo las problemáticas que acontecen en la universidad actual”, señaló.
Por su parte, Rodrigo González Sánchez propuso una administración con mayor cercanía entre la Rectoría y las facultades. Su planteamiento incluye actualizar la Ley Universitaria y el Estatuto Orgánico, así como atender las condiciones laborales del personal docente y mejorar la infraestructura.
El académico también planteó “recuperar la voz de la universidad” y fortalecer su participación en asuntos de interés público. Reconoció el respaldo que mantiene la actual administración, pero sostuvo que existen áreas de oportunidad que deben ser atendidas.
Un proceso con propuestas diferenciadas
Entre sus propuestas, González Sánchez mencionó medidas relacionadas con infraestructura, inclusión, cultura de paz y equidad; también llamó a desarrollar una campaña sin confrontaciones personales.
“Nosotros no vamos a caer en esa guerra sucia”, afirmó, al señalar que su campaña buscará concentrarse en presentar soluciones a los problemas de la institución.
Con los tres registros presentados, el proceso de elección de la Rectoría entra en una etapa en la que los aspirantes deberán exponer sus proyectos ante la comunidad universitaria, mientras se desarrolla el calendario establecido para definir a quien encabezará la UAQ durante el próximo periodo.
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